特斯拉复工第一天,每个员工补贴一万二,不谈工作,只谈福利!

特斯拉复工的第一天,什么都不谈,只谈了人人最爱的东西。你猜一下,是什么?

一般人肯定会说,疫情这么严重,复工第一天,应该是由各个部门召集员工,谈困难才对!谈了困难之后,再号召大家谈心,在此特殊时期,大家应与厂家一起共克时艰、共度难关,这才是合情合理的工作流程!

是的,在全球经济下滑和疫情的双重打击下,所有实体企业都受到了前所未有的挑战,停工停产、订单下滑等,没有谁能独善其身!

特斯拉能说没有困难吗?肯定有,但是在开工第一日,他们没有向员工传递困难压力,而是直接让员工放心来上班、安心来做事!

特斯拉的方式简单明了,把开工日降级为非工作日,改为福利大派送之节日。这个全厂人人有份的大红包非常让旁人羡慕加嫉妒!

全厂八千员工,一个不能少,一分也不少,补贴全到位?!!

发多少?

请听好,每人每天四百元,合计是五位数。这个五位数大家可以掰指头算一下,是不是相当于三线城市一个工人近二个月的工资!

光发钱算不了事,员工的一日三餐也是大事,特斯拉郑重承诺,在此封闭生产期间,全体员工免费就餐,菜肴按标准营养餐搭配而就!

有人肯定会说:特斯拉这是疯了吧,这么紧张的钱却要拿出来大方地向员工狂撒,这是为什么?

特斯拉也给出了理由,但听上去,似乎是在贬低自己,抬高别人:不是我们对员工太好,而是员工这段时间太吃亏了,为了防疫大局,二十小时必须吃住在厂里,不能回家陪伴亲人,晚上还只能临时打地铺睡觉,如此辛苦,付出这么多,作为厂方,不说双倍付出、起码对等付出给员工,这总不过份吧!

我真怀疑,特斯拉的钱真是天上掉下来的,像他这种搞法,利润如何能由剩余价值创造出来呢?

 


posted @ 22-05-07 08:42  作者:admin  阅读量:
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