顶尖团队,双导师合作!这所高校再出引才大动作

2020年9月,我国明确提出了2030年“碳达峰”与2060年“碳中和”的“双碳”目标。这一目标的实现,既需要广泛而深刻的经济社会系统性变革,更需要来自高校的科研力量。

在杭州,有一所高校紧密贴合国家战略,于2021年9月成立了“低碳城市与可持续发展研究团队”,并且在科学研究、服务社会方面做出了一系列成绩。

围绕碳达峰与碳中和国家战略,汇聚国内外优势研究力量,与中国城市科学研究会共建浙大城市学院微碳实验室,成立了中国建筑节能协会城市绿色低碳发展质量专委会,开展低碳城市诊断、规划、监测与评估研究,承担了国家社科基金重大招标项目等国家级课题多项,在SCI/SSCI收录期刊发表论文300多篇,获得省部级奖励多项......

这所高校就是浙大城市学院。

浙大城市学院是一所经国家教育部批准,由杭州市人民政府举办的全日制公办普通本科高等学校。其前身为创建于1999年的浙江大学城市学院。学校设有12个专业学院和1个中外合作办学机构(学院),42个本科专业涵盖文、经、历史、管、法、工、理、医、艺术等九大学科门类。学校立足区域经济社会发展需求,延伸浙江大学优质教育资源,充分发挥名城名校资源优势,加快高质量发展,大力实施人才强校战略,以“5215高水平人才汇聚计划”为牵引,不断提升学校核心竞争力和综合实力,致力于建成特色鲜明、质量优秀、充满活力、国内一流的高水平应用型大学。

浙大城市学院国土空间规划研究院成立于2021年4月15日,由城市科学与可持续发展领域国际知名学者申立银教授担任首席专家,浙江省万人计划科技创新领军人才鲍海君教授担任院长,目前已汇聚高层次人才20余人。研究院以新型城镇化、碳达峰与碳中和、共同富裕示范区等战略为牵引,坚持立足城市、面向城市、研究城市、服务城市,紧密围绕国土空间规划、建设与管理中的重大关键问题,推进理论与政策研究,探索未来城市发展之路,为城市规划、建设与管理提供智力支持。

根据发展需要,浙大城市学院国土空间规划研究院低碳城市与可持续发展研究团队现面向海内外公开招聘教学科研师资和博士后。浙大城市学院博士后工作站依托浙江大学相关博士后科研流动站招收博士后人员,实行双合作导师制度,欢迎低碳城市与可持续发展相关领域有兴趣的优秀博士加入!

Part 1

教学科研师资招聘

(一)招聘计划2022年拟招聘5人,具体招聘岗位、人数和招聘条件详见下表。

(二)报名和资格审核本招聘计划2022年度内有效,自公告发布之日起,根据报名情况,适时组织面试。应聘者将详细个人简历、学历学位证书及现任职证明,500字左右的个人简介(着重介绍取得的主要学术成就和影响)发至设岗单位招聘邮箱进行报名,由设岗单位负责资格审核。简历内容应包括自大学开始至申请时间不间断的学习、工作简历,发表的论文、著作、专利、获奖、负责的科研项目等方面取得的成就清单。请在应聘邮件主题上注明:应聘专任教师 +姓名+岗位。(三)考试 考试采用教学、学术能力评价与面试相结合的方式进行,主要为试讲或学术报告及现场答辩。由设岗单位的学术委员会或聘任委员会组织专家听讲并作出评价,再报学校审议。根据考试评价结果,按招聘岗位1:1的比例确定考察对象。(四)考察与体检考察着重了解考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及从业工作经历情况等方面。考察合格者确定为体检对象。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。(五)公示经考察、体检均合格的人员,按择优原则确定为拟聘人选,并在杭州市人力资源和社会保障局网站和我校招聘网站(http://zhaopin.zucc.edu.cn)上进行公示。公示时间7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按有关政策和程序办理相关手续,签订聘用合同。(六)聘用待遇引进的高层次人才除按规定享受专职教师待遇外,学校还提供购房补贴、科研启动经费等方面的相应待遇。高层次引进人才政策详见我校招聘网站(http://zhaopin.zucc.edu.cn)。具体待遇如下:

(七)联系方式 学校地址:浙江省杭州市湖州街51号邮编:310015联系人:叶老师电话:0571-88282881邮箱:yem@zucc.edu.cn

Part 2

博士后招聘

(一)低碳城市与可持续发展研究团队导师组

浙大城市学院导师组成员

浙江大学公共管理学院导师组成员

(二)招聘计划2022年拟招聘5人,具体招聘岗位、人数和招聘条件详见下表。

(三)岗位要求1. 近三年内获博士学位,年龄不超过35周岁,品学兼优,身体健康;2. 工作积极、主动,具有团队合作精神,有较强的研究能力;3. 申请者需要全脱产从事博士后研究工作;4. 有较好的学术业绩和科研潜质,在国内外重要学术期刊上发表过论文,或公开出版过学术著作。(四)岗位待遇1. 博士后合同期限一般为2年;2. 人文社科不低于37万/年,理工科不低于40万元/年;3. 在房源许可的情况下,全职博士后可租住学校教师公寓,租住期间学校按相关规定收取房租与水电费;4. 博士后本人及其配偶、子女符合落户条件的,可在学校集体户口落户;5. 为进一步推进人才国际化,大力吸引外籍博士到校从事博士后研究工作,每学年外籍及港澳台地区博士后人员可报销家乡所在地到工作地的往返国际旅费,最高不超过1万元;6. 学校积极鼓励博士后人员开展国际学术交流活动,在国际学术会议上作大会报告或受邀作主旨演讲等,学校报销往返国际旅费,最高不超过1万元。博士后人员在站期间如出国(境)进行短期学术交流、参加国际学术会议或开展合作研究,须经合作导师、所在学院同意,报学校审批后,方可按学校有关规定办理出国(境)手续;7. 从事博士后工作期间达到学校副高级专业技术职务评聘条件的可申报晋升副高级专业技术职务,留校录用者,副高级专业技术职务可予以直接聘任。

(五)申请流程和联系方式1. 初审。申请人请将个人简历(自大学开始至申请时间不间断的学习、工作简历,发表的论文、著作、专利、获奖、负责的科研项目等方面取得的成果清单)、自己对相关课题的研究计划、学历、学位证书及现任职证明,500字左右的个人简介(着重介绍取得的主要学术成果和影响)发至yem@zucc.edu.cn,并抄送至job@cingta.com,主题请注明“博士后应聘+姓名+毕业学校+来源青塔”,符合条件者将适时通知面试。咨询电话0571-88282881,叶老师。2. 面谈。初审通过后,将邀请申请人线下或线上面谈。3. 录用。申请者获得录取意向后,提交博士后申请材料至浙大城市学院人才人事处审核,审核通过后将递交至浙江大学博士后办公室办理进站审批。

浙大城市学院

低碳城市与可持续发展研究团队

诚邀英才

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注:如有疑问可联系青塔人才小编号cingtajob4,邮件投递请抄送job@cingta.com。

 


posted @ 22-05-23 01:09  作者:admin  阅读量:
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